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- Interne Imageanalyse der PP-PLASTIC GmbH & Co. KG zur Stärkung der Unternehmensmarke (2018)
- Das Ziel der Bachelorthesis war es, das Unternehmensimage aus Sicht der Mitarbeiter im Hintergund des Employer Branding festzustellen. Um dies aus langfristiger Sicht sicherzustellen sollte ein standardisierter, jährliuch wiederverwendbarer Fragebogen unter anderem zur Mitarbeiterzufriedenheit erstellt werden.
- Messung der Mitarbeiterzufriedenheit und Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Fliesen Thomas GmbH (2019)
- Ziel der Arbeit war es, die Zufriedenheit der Mitarbeiter im Unternehmen Fliesen Thomas herauszufinden. Um Handlungsempfehlungen für bestehende Defizite abzuleiten. Zur Ermittlung der Zufriedenheit wurde ein auf die Fliesen Thomas GmbH zu geschnittener Fragebogen erstellt und die ermittelten Daten ausführlich aus gewertet. Aus den Ergebnissen konnten erfolgsfaktorenspezifische Maßnahmen zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit abgeleitet werden. Daraufhin konnte die Mitarbeiterzufriedenheit im Unternehmen Fliesen Thomas in Zusammenhang mit den Einflussfaktoren gebracht werden. Im Unternehmen Fliesen Thomas konnte eine gute Mitarbeiterzufriedenheit nachgewiesen werden, welche durch die geplanten Maßnahmen weitergesteigert werden kann.
